Princípios Básicos do Supervisor
Em um esforço para equipar melhor os gerentes e supervisores do Condado de Larimer, o departamento de Recursos Humanos desenvolveu um programa obrigatório de treinamento Básico para Supervisores. Espera-se que os gerentes e supervisores concluam o programa virtual de 10 horas na contratação ou promoção inicial e, a seguir, a cada três anos, desde que permaneçam gerentes ou supervisores.
Como isso funciona?
Os tópicos da aula incluem:
- Cíber segurança
- Integração de TI
- Financeira
- Risco
- Disciplina Eficaz e Gestão de Desempenho
- Realização de avaliações de desempenho jurídico
- Horas trabalhadas
- comprando 101
- FMLA
- Programa de Bem-Estar do Empregado
- A vantagem Felicidade
- A ADA Simplificada
- Questões legais
- Gestão de Emergências e Preparação para Emergências
- Dicas e truques de RH
- Recrutamento
- Entrevista jurídica: fazendo as perguntas certas
- Folha de pagamento
Se você tiver alguma dúvida sobre o Supervisor Essentials, entre em contato seu generalista de RH.
Perguntas Frequentes:
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O Supervisor Essentials é exigido na contratação (como gerente ou supervisor) ou na promoção a gerente/supervisor. Depois de concluído inicialmente, o Supervisor Essentials será um treinamento obrigatório a cada 3 anos.
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As aulas de treinamento Supervisor Essentials não estão disponíveis para todos os funcionários. Quando chegar a hora de concluir o Supervisor Essentials, você será automaticamente inscrito e receberá uma notificação de nosso sistema LMS informando que está disponível.
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Você levará cerca de 9 a 10 horas para concluir o treinamento.
Departamento de Recursos Humanos
HORAS: Segunda a sexta, 8h00 às 4h30
200 West Oak, Suíte 3200, Fort Collins, CO 80521
Caixa Postal 1190, Fort Collins, CO 80522
TELEFONE: +970 498 5970-XNUMX FAX: (970) 498-5980
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