Ações de pessoal

As ações de pessoal são inseridas no registro do funcionário no UKG. Algumas dessas ações são enviadas pelo fluxo de trabalho para Benefícios de RH e/ou Folha de Pagamento de RH para aprovação antes de aparecerem no UKG.

Na maioria dos casos, o Representante da Folha de Pagamento do Departamento inserirá essas ações. Os documentos de suporte também devem ser carregados no Document Manager para a maioria das ações.

As ações de nova contratação e recontratação são inseridas por meio do Onboarding processo no Reino Unido.

Alterações de custos e alterações de supervisor são inseridas por meio da guia Organização no UKG e não exigem fluxo de trabalho para benefícios ou folha de pagamento de RH para aprovação, portanto, essas alterações são imediatas.

Ajustes salariais, reclassificações e transferências para diferentes departamentos são inseridos apenas pela folha de pagamento de RH. Se você precisar dessas ações, envie a solicitação e a documentação para hr_etime.

Todas as outras ações, incluindo as seguintes, são inseridas no UKG. Veja o Folha de Consulta de Ação de Pessoal para orientações sobre novas datas de revisão e documentos necessários para cada tipo de ação.

• Mudanças de posição
• Promoções
• rebaixamentos
• Alterações de status isentas
• Avaliações
• Equipes flexíveis
• Mudanças de horário
• Transferências (dentro do mesmo departamento)
• Mudanças de ganhos para funcionários temporários
• terminações

LINKS, DOCUMENTOS, FORMULÁRIOS

Mudança de Data de Ação de Pessoal - Folha de Consulta