Construindo o Pipeline

Se sua organização estiver interessada em aumentar o pipeline de assistência médica, existem várias oportunidades disponíveis.

Job Shadowing ~ Job shadowing é um tipo de treinamento no local de trabalho que permite que uma pessoa interessada acompanhe e observe de perto um funcionário desempenhando a função. Esse tipo de aprendizado geralmente é usado para integrar novos funcionários em uma organização ou em uma nova função. O job shadowing também pode ser usado como uma oportunidade de aprendizado para estagiários ou alunos entenderem os requisitos da função e as tarefas do trabalho.

Estágios ~ Um estágio é uma experiência de aprendizado baseada no trabalho em que os candidatos aprimoram suas habilidades e habilidades, avançam em suas carreiras e ajudam os empregadores a atingir suas metas de negócios.

Aprendizagem ~ Aprendizagem é um caminho de carreira de alta qualidade orientado para a indústria, onde os empregadores podem desenvolver e preparar sua futura força de trabalho, e os indivíduos podem obter experiência de trabalho remunerado, instrução em sala de aula e uma credencial portátil reconhecida nacionalmente.

Aprendizagem baseada no trabalho ~ Aprendizagem baseada no trabalho é um continuum de atividades que ocorrem, em parte ou no todo, no local de trabalho, proporcionando ao aluno uma experiência prática no mundo real. Ele combina o desenvolvimento de habilidades com oportunidades de treinamento e é uma estratégia fundamental no Colorado para desenvolver talentos e preparar os habitantes do Colorado para a força de trabalho e o mercado de trabalho em evolução.

Oportunidades com os condados de Larimer e Weld

NoCo Inspire

Carol Salter Head Shot

Conecte-se com o Programa de Escassez de Enfermagem

Carol Salter, Gerente do Programa de Escassez de Enfermagem

Email: csalter@larimer.org
Telefone: (970) 498-6632