CRONOGRAMA DE FERIADOS DE 2024
| FERIADO | OBSERVADO |
|---|---|
| Dia de Ano Novo | Segunda-feira, janeiro 1, 2024 |
| Dia de Martin Luther King Jr | Segunda-feira, janeiro 15, 2024 |
| Dia do Presidente | Segunda-feira, fevereiro 19, 2024 |
| Memorial Day | Monday, May 27, 2024 |
| Juneteenth | Quarta-feira, junho 19, 2024 |
| Dia da Independência | Quinta-feira, julho 4, 2024 |
| Dia após o Dia da Independência* | Sexta-feira, julho 5, 2024 |
| Dia do Trabalho | Segunda-feira, setembro 2, 2024 |
| Dia dos Veteranos | Segunda-feira, novembro 11, 2024 |
| Thanksgiving Day | Quinta-feira, novembro 28, 2024 |
| Dia depois do Dia de Ação de Graças | Sexta-feira, novembro 29, 2024 |
| Dia de Natal | Quarta-feira, dezembro 25, 2024 |
*Aprovado apenas para o ano civil de 2024.
CRONOGRAMA DE FERIADOS DE 2025
| FERIADO | OBSERVADO |
|---|---|
| Dia de Ano Novo | Quarta-feira, janeiro 1, 2025 |
| Dia de Martin Luther King Jr | Segunda-feira, janeiro 20, 2025 |
| Dia do Presidente | Segunda-feira, fevereiro 17, 2025 |
| Memorial Day | Monday, May 26, 2025 |
| Juneteenth | Thursday, June 19, 2025 |
| Dia da Independência | Sexta-feira, julho 4, 2025 |
| Dia do Trabalho | Segunda-feira, setembro 1, 2025 |
| Dia dos Veteranos | Terça-feira, novembro 11, 2025 |
| Thanksgiving Day | Quinta-feira, novembro 27, 2025 |
| Dia depois do Dia de Ação de Graças | Sexta-feira, novembro 28, 2025 |
| Dia de Natal | Quinta-feira, dezembro 25, 2025 |
| Dia seguinte ao Natal* | Sexta-feira, dezembro 26, 2025 |
*Aprovado apenas para o ano civil de 2025.
Os Funcionários Beneficiados recebem 11 feriados remunerados por ano calendário: Para efeito de folha de pagamento, considera-se feriado a jornada de trabalho de oito horas para os empregados em regime de tempo integral e rateada para os empregados beneficiados com carga horária inferior a 40 horas, conforme indicado acima.
Os funcionários devem estar remunerados por pelo menos metade do período de pagamento (sem contar o feriado) para receber o feriado.
Limite máximo de transferência: O limite máximo de transferência de saldos de férias (acumulados e diferidos) é de 32 horas para os empregados beneficiados em tempo integral. Uma transferência máxima proporcional será aplicada aos funcionários beneficiados em meio período equivalentes a quatro dias úteis na taxa de acúmulo de feriados em meio período que estão recebendo em 31 de dezembro de cada ano civil. O saldo de férias de um funcionário que exceda o limite máximo de transferência será perdido em 31 de dezembro de cada ano civil.
Em caso de rescisão, os Beneficiados recebem por todas as férias não gozadas até o limite máximo de transferência.
